Tiptop Personeelsdiensten

In het frisse, open kantoor van Tiptop Personeelsdiensten bewijst een gedreven en gemotiveerd team dat werk en plezier op een succesvolle manier kunnen samengaan. De betrokkenheid van de medewerkers bij werkzoekenden en bedrijven is groot. Geen online inschrijving, maar persoonlijk op het kantoor in Winterswijk.

Plezier
De regionale allround partner voor werving & selectie, detachering, (tijdelijke) vacatures en payrolling is actief in diverse branches: van de bouw, techniek en logistiek tot administratie. “We zijn specialist in het bemiddelen van ongeschoold personeel en statushouders tot hoger opgeleiden”, vertelt manager Joshua Dekker. ‘Werken moet leuk zijn’ is onze slogan. Het is een voorwaarde voor succes. Om te zorgen voor de juiste match, gaan we voor kwaliteit in plaats van het leveren van volume en hanteren we een uiterst zorgvuldige selectieprocedure.”

Werken moet leuk zijn
Om met plez…

In het frisse, open kantoor van Tiptop Personeelsdiensten bewijst een gedreven en gemotiveerd team dat werk en plezier op een succesvolle manier kunnen samengaan. De betrokkenheid van de medewerkers bij werkzoekenden en bedrijven is groot. Geen online inschrijving, maar persoonlijk op het kantoor in Winterswijk.

Plezier
De regionale allround partner voor werving & selectie, detachering, (tijdelijke) vacatures en payrolling is actief in diverse branches: van de bouw, techniek en logistiek tot administratie. “We zijn specialist in het bemiddelen van ongeschoold personeel en statushouders tot hoger opgeleiden”, vertelt manager Joshua Dekker. ‘Werken moet leuk zijn’ is onze slogan. Het is een voorwaarde voor succes. Om te zorgen voor de juiste match, gaan we voor kwaliteit in plaats van het leveren van volume en hanteren we een uiterst zorgvuldige selectieprocedure.”

Werken moet leuk zijn
Om met plezier te kunnen werken, is het belangrijk de baan te vinden die perfect bij iemand past. Tiptop Personeelsdiensten selecteert potentiële kandidaten op hun motivatie, ervaring en flexibiliteit. Joshua: “Het draait bij ons om een persoonlijke benadering. We kijken naar de mens achter de kandidaat, gaan met iedereen het gesprek aan en luisteren naar de wensen. Daarin zijn we eerlijk en open. Zien we kansen, dan doen wij ons uiterste best om mensen kennis te laten maken met een opdrachtgever. Ook bieden we LinkedIn-trainingen aan en medewerkers kunnen gebruikmaken van gratis opleidingen en tips via de Tiptopflex Academy.”

Binden en verbinden
Een goede match vinden tussen werkgever en werknemer is niet altijd vanzelfsprekend. Tiptop Personeelsdiensten richt zich op een langetermijnrelatie met de opdrachtgever en investeert in het bedrijf, de cultuur en de mensen die er werken. “Om vervolgens de juiste medewerker te vinden, zoeken we actief in onze eigen database, op LinkedIn en benaderen we potentials. Voor lastig in te vullen vacatures organiseren we speciale dagen zoals de Transport Opstartdag. Alles draait om binden en verbinden. Onze samenwerking met het bedrijfsleven brengen we in beeld met video. Zo versterken we elkaar in Winterswijk!”

Hotspot